Opleidingscoördinator

Bij Thermen Resorts draait alles om rust, balans en nieuwe energie. Niet alleen voor onze gasten, maar ook voor onze medewerkers. Als Opleidingscoördinator draag jij daar dagelijks aan bij.

Thermen Resorts is de afgelopen jaren flink gegroeid. Dat vraagt om een nieuwe visie op leren en ontwikkelen, van maar ook ín onze organisatie. In deze functie zoeken wij iemand die de drijvende kracht is in het ontwikkelen van deze nieuwe visie én in het opzetten, uitvoeren en richting geven hieraan. Jij zorgt ervoor dat leren en ontwikkelen binnen onze organisatie op een natuurlijke en doordachte manier zijn ingericht. Met aandacht, structuur en visie help je collega’s groeien in hun vak, zodat zij met vertrouwen en plezier kunnen werken en onze gasten dat voelen.

Als Opleidingscoördinator ben je onderdeel van het HR-team. In dit team werken we met verschillende disciplines, waarbij jij aan de slag gaat voor de Academy. Daarnaast hebben we HR Advies, Recruitment en de Backoffice, met in totaal zo’n tien collega’s.

Jij gaat je richten op het ontwikkelen, coördineren en optimaliseren van het opleidings- en ontwikkelprogramma binnen Thermen Resorts. In 2026 willen we ons richten op het implementeren van een Learning Management Systeem en het uitrollen van leerlijnen per functie vanuit dit systeem. Denk hierbij aan het inrichten van het systeem, maar ook aan het updaten van al ons materiaal, het implementeren van een nieuwe werkwijze met betrekking tot het plannen en organiseren van trainingen en het creëren van meer duidelijkheid en inzicht voor onze (nieuwe) collega’s met betrekking tot alles wat ze niet alleen moeten weten in hun functie, maar ook wat ze daarnaast nog kunnen leren.

Daarnaast ben je samen met de Backoffice verantwoordelijk voor het plannen van trainingen, het organiseren van passende locaties, het bewaken en monitoren van deelname en de registratie van aanwezigheid en certificeringen.

Je adviseert leidinggevenden over talentontwikkeling en vertaalt ontwikkelbehoeften naar leeractiviteiten die passen bij mens en organisatie. Je beheert de trainingsgids, ontwikkelprofielen en onze e-learningomgeving. Ook organiseer je het Management Development-programma en beheer je het Talentmanagement Portaal TMA.

Je onderhoudt contact met interne en externe trainers, scholen en opleiders, vraagt offertes op en werkt nauw samen met je HR-collega’s. Binnen ons leiderschapsprogramma coördineer je trainingen zoals communicatie, gesprekstechnieken, projectmatig werken, beïnvloeden, timemanagement en presentatievaardigheden. Ook organiseer je themadagen, de maandelijkse introductiebijeenkomst, klankbordgroeptrainingen en train-de-trainer en geef je zelf interne trainingen zoals Gastvrijheid en Grenzen. Daarmee ben je onderdeel van alle momenten van leren, reflectie en verbinding.

• Je hebt een hbo-werk- en -denkniveau en ervaring binnen leren en ontwikkelen.
• Je hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel en bent goed in de bewaking van de kwaliteit van onze programma’s, trainingen en opleidingen.
• Je werkt gestructureerd, zelfstandig en nauwkeurig en behoudt overzicht, ook wanneer er veel tegelijk speelt.
• Je bent communicatief sterk, denkt in mogelijkheden en neemt collega’s op een natuurlijke manier mee in verandering.
• Je hebt ervaring met trainen, coachen en/of TMA. Ervaring met TMA of andere talentmanagementmethodes is een pré.
• Je hebt ervaring met LMS-systemen en werkt gemakkelijk met Microsoft Office, zoals Excel.
• Je bent bekend met verschillende leertheorieën en werkvormen (didactiek) of bent bereid dit te leren.
• Je voelt je thuis binnen de wereld van wellness en/of hospitality.
• Je bent 36–40 uur per week beschikbaar.

• Een salaris tussen € 3.200,- en € 3.700,- op basis van een fulltime werkweek, afhankelijk van kennis en ervaring.
• De kans om jezelf te ontwikkelen. De Thermen Academy helpt je hierbij.
• Leuke extra’s, zoals korting op onze producten, genieten in onze sauna’s en meer.
• Ook bouw je vanaf je 18e pensioen op – zo kun je later permanent én goed ontspannen.
• Een arbeidsovereenkomst in loondienst – Thermen Resorts staat niet open voor samenwerkingen op interim-basis.

Thermen Resorts is dé wellnesswereld van Nederland. Met meerdere resorts verspreid door het land ontvangen we dagelijks duizenden gasten. Onze missie? Een stressvrijer leven voor iedereen. Daar werken we met meer dan 1.000 collega’s iedere dag vol enthousiasme aan.

Als Opleidingscoördinator maak jij onderdeel uit van het team dat dit allemaal mogelijk maakt. Je werkt in een omgeving waar ontspanning, innovatie en gastvrijheid samenkomen. En waar jouw kennis ervoor zorgt dat collega’s en gasten zorgeloos kunnen genieten.

Wij maken werk van genieten! Jij ook? Solliciteer dan direct.